Технический партнер по работе с ключевыми клиентами

07 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "Syngenta"

Ключевые обязанности:

Стратегия

• Участие в разработке и реализации технологической части стратегического плана развития бизнеса с каждым из закреплённых агрохолдингов
• Обеспечение высококачественного уровня поддержки полевыми экспертами всех подразделений агрохолдингов, закрепленных за ними
• Управление командой полевых экспертов в компании, развитие команды и каждого сотрудника
• Участие в разработке и активное внедрение технологической части инструментов и сервисов, обеспечивающих устойчивое развитие бизнеса и партнёрских отношений с агрохолдингами
• Совместно с Руководителем по работе с Федеральными Агрохолдингами планирование и выполнение плана продаж по закреплённым агрохолдингам

Технические консультации и поддержка

• Организация контроля эффективности применения и работы продуктов компании Сингента
• Разработка индивидуальных технических и технологических решений, адаптированных для каждого из агрохолдингов
• Организация демонстрационных участков, необходимых для каждого агрохолдинга
• Организация послепродажного обслуживания агрохолдингов, консультаций и рекомендаций на местах
• Организация обучения агрономической службы закреплённых агрохолдингов
• Взаимодействие с региональными отделами маркетинга и продаж

Маркетинг

• Изучение и последующее продвижение новых решений и продуктов в области семян и средств защиты растений.
• Региональное позиционирование продуктов и решений компании с учётов агроклиматических особенностей регионов, а также стратегических и тактических задач агрохолдингов:
• Анализ конкурентов (техническая часть) для использования при разработке стратегического плана и плана технической поддержки по каждому агрохолдингу
• Участие в отраслевых мероприятиях, полевые туры с агрохолдингами
• Участие в организации и проведении маркетинговых мероприятий для агрохолдингов

Ключевые требования:

• Высшее агрономическое образование
• Глубокие знания в области сельского хозяйства - технологий, культур, экономики сельского хозяйства
• Навыки работы с ключевыми клиентами; глубокое понимание потребностей клиента, структуры и стратегии развития
• Понимание конкурентной среды на рынках СЗР и семян полевых культур
• Развитые навыки ведения переговоров
• Владение английским языком на уровне Upper-Intermediate и выше (желательно)

• Опыт в управление проектами
• Навыки управления персоналом

• Готовность к ненормированному графику работы и командировкам (более 50% времени)

Условия:

• Фиксированный оклад + годовой бонус;
• Корпоративный автомобиль, компенсация питания;
• ДМС, страхование жизни, возможность участия в пенсионном плане компании (после прохождения испытательного срока);
• Расширенный оплачиваемый отпуск (35 дней в году), программа поддержки сотрудников.